Συνταξιοδότηση. Πόσο μακριά βρίσκομαι;

Εκδήλωση ενδιαφέροντος για συμμετοχή στη δράση ενημέρωσης του συλλόγου μας για θέματα της συνταξιοδότησης. Αφορά σε ηλικίες (55+).
Ολοκλήρωση προθεσμίας δήλωσης ενδιαφέροντος ενημέρωσης έως την Παρασκευή 29-3-2024.
Δηλώστε συμμετοχή συμπληρώνοντας τη σχετική φόρμα που υπάρχει στο τέλος του άρθρου.

Αγαπητές συναδέλφισσες και συνάδερφοι,
Το Διοικητικό Συμβούλιο του συλλόγου μας προετοιμάζει μια δράση ενημέρωσης των εργαζομένων στο δήμο μας που είναι πλησίον σύνταξης. Το πλησίον αφορά σε ηλικίες 55+ μιας και υπάρχουν διαφορετικές κατηγορίες και κριτήρια συνταξιοδότησης.
Έχουμε πάρει ήδη μιαν απόφαση στην τελευταία μας συνεδρίαση (19-1-2024), ώστε να γίνει σχετική διερεύνηση και εφόσον υπάρχει ενδιαφέρον να γίνει αυτή η δράση από επαγγελματία εργατολόγο με έξοδα του συλλόγου.
Για να μπορέσουν όμως να προετοιμασθούν και να οργανωθούν σωστά τα παραπάνω, θα πρέπει να συγκεντρωθούν ορισμένα στοιχεία που θα βοηθήσουν στην κατηγοριοποίηση των ενδιαφερομένων με βάση τα εξειδικευμένα και διαφορετικά κριτήρια που ισχύουν για τον καθένα και την καθεμιά για να βγει στην σύνταξη.
Στόχος του Δ.Σ. είναι να προστατέψει τους εργαζόμενους, καθώς αν κινηθούν και κάνουν τη σχετική διερεύνηση από μόνοι τους, μπορεί να δαπανήσουν δυσανάλογα μεγάλα ποσά σε εργατολόγους, δικηγόρους – λογιστές κλπ, καθώς υπάρχει σχετική ασάφεια και πολυγνωμία πάνω στο θέμα.
Επίσης προτρέπουμε και όσους μπορούν να συνδράμουν με την ενημέρωση συναδέλφων, που, για διάφορους λόγους, δεν έχουν τρόπο να ενημερωθούν ηλεκτρονικά.
Θα θέλαμε να σας προσκαλέσουμε λοιπόν να δηλώσετε το ενδιαφέρον σας συμμετέχοντας στην σύνταξη ενός καταλόγου με ονόματα και τα απαραίτητα στοιχεία.

Συμπληρώστε για τον λόγο αυτό την απαραίτητη φόρμα πατώντας εδώ.

Όσες συναδέλφισσες και όσοι συνάδελφοι θέλουν περισσότερες πληροφορίες ή βοήθεια για την συμπληρωση της ηλεκτρονικής φόρμας μπορούν να απευθυνθούν στον Γ.Γ. του συλλόγου Τριαντάφυλλο Κουρούκλα (6945369985) ή στον συνάδελφο Παναγιώτη Σταμίδη (6977446951)

ΚΑΡΤΕΣ ΟΑΣΘ Απριλίου & Απριλίου-Ιουνίου 2024

Την Τετάρτη 27/3/2024 και την Πέμπτη 28/3/2024, 11:00-14:00 στο κτήριο «Κέντρο Πολιτισμού Χρήστος Τσακίρης» στον δεύτερο όροφο, θα παρευρίσκονται ο πρόεδρος  Γιώργος Δερδελής (6948827495), και ο Γ.Γ. του Συλλόγου, Τριαντάφυλλος Κουρούκλας (6945369985) για την παραλαβή χρημάτων για την έκδοση των καρτών πολλαπλών διαδρομών του Ο.Α.Σ.Θ. 

Παραλαβή καρτών από Παρασκευή 29 Μαρτίου 2024.

  1. Για έκδοση νέας κάρτας χρειάζεται να έχετε μαζί σας μια μικρή  φωτογραφία και μια φωτοτυπία της ταυτότητας σας.
  2. Κάρτες βγάζουν τα μέλη του Συλλόγου και οι εργαζόμενοι του ΟΑΕΔ στον Δήμο μας με συμπλήρωση αίτησης εγγραφής.
  3. Ετήσιες κάρτες βγαίνουν μόνο τον Δεκέμβριο (για έναρξη τον Ιανουάριο) – ΚΟΣΤΟΣ 194,5 €
  4. Εξάμηνες βγαίνουν μόνο τον Ιούνιο (για έναρξη τον Ιούλιο) και τον  Δεκέμβριο  (για έναρξη τον  Ιανουάριο ) – ΚΟΣΤΟΣ 108 €.
  5. Τρίμηνες βγαίνουν μόνο τον Μάρτιο (για έναρξη  τον Απρίλιο), τον Ιούνιο (για έναρξη  τον Ιούλιο), τον Σεπτέμβριο (για έναρξη τον Οκτώβριο) και τον Δεκέμβρη (για έναρξη  τον Γενάρη) – ΚΟΣΤΟΣ 60,5 €.
  6. Μηνιαίες κάρτες βγαίνουν στο τέλος κάθε μήνα για τον επόμενο – ΚΟΣΤΟΣ 21,5 €.

Δελτίο Τύπου. Για την συνάντηση της Εκτελεστικής Επιτροπής της Π.Ο.Ε.-Ο.Τ.Α. με την Υπουργό Εσωτερικών κα Νίκη Κεραμέως

Η Εκτελεστική Επιτροπή της Π.Ο.Ε.-Ο.Τ.Α. πραγματοποίησε συνάντηση με την Υπουργό Εσωτερικών κα Νίκη Κεραμέως στις 19 Μαρτίου 2024, στις 1:00 το μεσημέρι, όπου τέθηκαν τα μείζονα προβλήματα των εργαζομένων στην Τοπική Αυτοδιοίκηση.

  Η Εκτελεστική Επιτροπή της Π.Ο.Ε.-Ο.Τ.Α. κατέθεσε ΥΠΟΜΝΗΜΑ ΑΙΤΗΜΑΤΩΝ, Οικονομικών και Θεσμικών που αφορούν τόσο στην λειτουργία της Τοπικής Αυτοδιοίκησης όσο και στην καθημερινότητα των εργαζομένων σε αυτή, που πλέον είναι ιδιαίτερα δύσκολη με ιδιαίτερη έμφαση στα εξής:

  • Προσλήψεις μόνιμου προσωπικού για την αντιμετώπιση των τεραστίων ελλείψεων και της ερήμωσης που παρατηρούνται σε πολλές υπηρεσίες των Ο.Τ.Α. λόγω της απαγόρευσης των προσλήψεων και εφαρμογής της κινητικότητας. Αποτροπή των ιδιωτικοποιήσεων και των Συμπράξεων Δημόσιου με Ιδιωτικό Τομέα (Σ.Δ.Ι.Τ.).
  • Μονιμοποίηση των συμβασιούχων που καλύπτουν πάγιες και διαρκείς ανάγκες.
  • Κατάργηση της διάταξης «Βορίδη» που υποχρεώνει τους Δημάρχους να ασκούν υποχρεωτικά έφεση σε μία θετική δικαστική απόφαση που αφορά συμβασιούχους οι οποίοι καλύπτουν πάγιες και διαρκείς ανάγκες.
  • Κατάργηση των «Αναπτυξιακών Οργανισμών» που αποτελούν «όχημα» συναλλαγής κατασπατάλησης Δημοσίου χρήματος και διαφθοράς καθώς και του Νομοθετικού πλαισίου (άρθρο 178 του Ν.4635/2019, άρθρο 117 του Ν.4674/2020 και άρθρο 40 του Ν.4735/2020) που δίνει το δικαίωμα στους Δήμους να ιδιωτικοποιούν υπηρεσίες και αρμοδιότητες των Ο.Τ.Α. και να εκχωρούν τον μηχανολογικό τους εξοπλισμό σε ιδιώτες.
  • Εκσυγχρονισμός και αυστηρή τήρηση της ισχύουσας Νομοθεσίας για την Υγεία και Ασφάλεια στην Εργασία μετά και τα συνεχή θανατηφόρα Εργατικά Ατυχήματα.
  • Άμεση παρέμβαση των ελεγκτικών μηχανισμών του Υπουργείου Εργασίας (Σ.ΕΠ.Ε.) στις υπηρεσίες της Τοπικής Αυτοδιοίκησης που αρνούνται συστηματικά να την εφαρμόσουν. Δεσμευτική διαδικασία καταγγελιών, ελέγχων και πορισμάτων, με άμεση κοινοποίηση στον Εισαγγελέα.
  • Καμία κατάργηση ή περικοπή του Επιδόματος Επικίνδυνης και Ανθυγιεινής Εργασίας από τους σημερινούς δικαιούχους. Άμεση έκδοση της νέας κοινής Υπουργικής Απόφασης. Επέκταση του επιδόματος και υπαγωγή στο καθεστώς ασφάλισης των Βαρέων και Ανθυγιεινών Επαγγελμάτων (Β.Α.Ε.) και άλλων ειδικοτήτων εργαζομένων λόγω της φύσης της εργασίας τους.
  • Αποτροπή με κάθε τρόπο της προσπάθειας εκχώρησης της Διαχείρισης των Στερεών Αποβλήτων (Σ.Δ.Ι.Τ., Φο.Δ.Σ.Α. ως Α.Ε.) τέλος Ταφής- Ανακύκλωσης σε ιδιώτες και επιστροφή της αρμοδιότητας της Ανακύκλωσης στους Ο.Τ.Α.
  • Νέο θεσμικό πλαίσιο για την αξιολόγηση των εργαζομένων στους Ο.Τ.Α. Α΄ Βαθμού. Η αξιολόγηση να έχει μοναδικό στόχο την αναβάθμιση του ρόλου των εργαζομένων και των υπηρεσιών των Ο.Τ.Α. Όχι σε συγκριτική-τιμωρητική αξιολόγηση που στόχο έχει την συρρίκνωση του ρόλου της Τοπικής Αυτοδιοίκησης και του Δημόσιου και Κοινωνικού χαρακτήρα της. Άμεση ενεργοποίηση της κοινής Επιτροπής του Ν.4369/2016 (Υπουργική Απόφαση υπ΄ αριθμ.: 22480/8-6-2016) όπου με συμμετοχή εκπροσώπων του Υπουργείου Εσωτερικών, της Π.Ο.Ε.-Ο.Τ.Α. και της Κ.Ε.Δ.Ε. θα αποφασιζόταν μια διαδικασία αξιολόγησης προσαρμοσμένη στις ιδιαιτερότητες της Τοπικής Αυτοδιοίκησης.
  • Εκλογική Αποζημίωση, η θέση της Π.Ο.Ε.-Ο.Τ.Α. ήταν και είναι σαφής και δίκαιη. Διεκδικούμε και απαιτούμε ίδια αμοιβή και ίση μεταχείριση με τους εργαζόμενους του υπόλοιπου Δημόσιου Τομέα που θα απασχοληθούν στις εκλογικές διαδικασίες. Πρέπει επιτέλους να μπει ένα τέλος στην «επιλεκτική αντιμετώπιση» εργαζομένων που θα εργαστούν για τον ίδιο σκοπό.
  • Καθορισμός ενός νέου θεσμικού πλαισίου για την λειτουργία της Τοπικής Αυτοδιοίκησης (Κώδικας Αυτοδιοίκησης) που να υπερασπίζεται το Δημόσιο και το Κοινωνικό χαρακτήρα των υπηρεσιών των Ο.Τ.Α. και τις ιδιαιτερότητές της.
  • Την καθιέρωση εκ μέρους της πολιτικής ηγεσίας του Υπουργείου Εσωτερικών ουσιαστικού διαύλου επικοινωνίας και συνεργασίας για την επίλυση των προβλημάτων των εργαζομένων και του θεσμού της Τοπικής Αυτοδιοίκησης.

Η Τοπική Αυτοδιοίκηση, συνέπεια των πολιτικών απαξίωσης που εφαρμόζουν όλες οι κυβερνήσεις αποτελεί πλέον τον πιο δυσμενή χώρο εργασίας στο Δημόσιο, όπου η εντατικοποίηση της εργασίας, η μη εφαρμογή της Εργατικής Νομοθεσίας, το πάρτι των εργολάβων, η οικονομική συναλλαγή και η κατασπατάληση του Δημοσίου χρήματος αποτελούν πλέον κανόνα και όχι την εξαίρεση.

Αναμένουμε χρονοδιαγράμματα επίλυσης των σοβαρών προβλημάτων που τέθηκαν ώστε η Τοπική Αυτοδιοίκηση να πάψει να είναι το «αποπαίδι» της Δημόσιας Διοίκησης. Η υπομονή των εργαζομένων έχει προ πολλού εξαντληθεί!!!

ΑΠΟ ΤΟ ΓΡΑΦΕΙΟ ΤΥΠΟΥ ΤΗΣ Π.Ο.Ε.-Ο.Τ.Α

Απεργία-Αποχή για την αξιολόγηση στους Ο.Τ.Α.

15-3-2024. Μετά την πρόσφατη απόφαση του Δικαστηρίου να κρίνει παράνομη την «Απεργία-Αποχή» της Α.Δ.Ε.Δ.Υ., με Ομόφωνη Απόφαση του, το Γενικό Συμβούλιο της Π.Ο.Ε.-Ο.Τ.Α. προκηρύσσει  εκ νέου την  ΑΠΕΡΓΙΑ-ΑΠΟΧΗ για το σύνολο των εργαζομένων στην Τοπική Αυτοδιοίκηση, από όλες τις διαδικασίες και όλα τα στάδια της αξιολόγησης, όπως αυτά προβλέπονται από τον Ν.4940/2022.

Η κυβέρνηση στην προσπάθεια της να στραγγαλίσει και να ποινικοποιήσει το συνδικαλιστικό κίνημα, προστρέχει διαρκώς στα Δικαστήρια και σε εφαρμογή των αντεργατικών Νόμων Αχτσιόγλου-Βρούτση-Χατζηδάκη, να κριθούν οι απεργίες των εργαζομένων παράνομες και καταχρηστικές, επιχειρώντας επί της ουσίας να καταργήσει το δικαίωμα των εργαζομένων στην απεργία.

Αυτή όμως που είναι παράνομη και καταχρηστική είναι η νεοφιλελεύθερη πολιτική της κυβέρνησης που διαλύει και ιδιωτικοποιεί τις υπηρεσίες των Δήμων και επιτρέπει ανεξέλεγκτη αισχροκέρδεια με μοναδικό σκοπό τα υπερκέρδη του ιδιωτικού κεφαλαίου.

Απειλεί με πειθαρχικές διώξεις και κουνάει το δάκτυλο στους εργαζόμενους για να συμμετέχουν στην αντιδραστική και ανούσια διαδικασία «αξιολόγησης», όταν η ίδια η κυβέρνηση και όλες οι προηγούμενες «φρόντισαν» με την πολιτική τους να αποδεκατίσουν τις υπηρεσίες των Δήμων από προσωπικό, εξοπλισμό, μέσα και συνθήκες εργασίας.

Με φαινόμενα όπως η εντατικοποίηση της εργασίας, υπερπληθώρα αρμοδιοτήτων και η ανάθεση παράλληλων καθηκόντων στους εργαζομένους να έχουν παγιωθεί από την πολιτική της κυβέρνησης, με την «στοχοθεσία-αξιολόγηση» προωθούνται και μονιμοποιούνται οι χαμηλοί μισθοί και τα ατομικά μισθολόγια, αποδιοργάνωση των υπηρεσιών,  ο ανταγωνισμός και η ανθρωποφαγία.

Η Π.Ο.Ε.-Ο.Τ.Α. με το σύνολο των  εργαζόμενων στους Δήμους, δηλώνουμε για μία ακόμη φορά πως όσες δικαστικές προσφυγές κι αν κάνει η κυβέρνηση κι η Υπουργός Εσωτερικών δεν μας τρομοκρατούν και δεν μας πτοούν.

Δηλώνουμε ξεκάθαρα και κατηγορηματικά προς κάθε κατεύθυνση ότι, θα συνεχίσουμε να ασκούμε το συνταγματικό μας δικαίωμα στην απεργία και να αγωνιζόμαστε για την κατάργηση του Νόμου Χατζηδάκη και της αντιδραστικής αξιολόγησης, που μέσα από ένα δαιδαλώδες σύστημα με κριτήρια υποκειμενικά και μη μετρήσιμα «παραβλέπει» την τραγική υποστελέχωση των υπηρεσιών και την έλλειψη εξοπλισμού και μέσων, μεταθέτει ευθύνες σε Προϊσταμένους και υπαλλήλους που δεν τους αναλογούν και δεν έχει καμία σχέση με την απαίτηση για υπηρεσίες των Δήμων σύγχρονες και ποιοτικές, που θα καλύπτουν τις ανάγκες των πολιτών.

Απαιτούμε και διεκδικούμε μια σύγχρονη ουσιαστική και αξιοκρατική  μέθοδο αξιολόγησης που ανταποκρίνεται στην πραγματική εικόνα και κατάσταση των υπηρεσιών και των εργαζομένων στους Δήμους.   

 

Για την Εκτελεστική Επιτροπή της Π.Ο.Ε.-Ο.Τ.Α.

 Ο Πρόεδρος                                                                                   Ο Γεν. Γραμματέας

 

Νίκος Τράκας                                                                                  Γιάννης Τσούνης

24ωρη Πανελλαδική Απεργία της ΑΔΕΔΥ. Τετάρτη 28-2-2024

Ο Σύλλογος Εργαζομένων ήταν εκεί με το πανό του.

Δυστυχώς η συμμετοχή μας ως εργαζόμενοι του δήμου ήταν απογοητευτικά μικρή για τόσο σημαντικά ζητήματα που ήταν στο διεκδικητικό πλαίσιο της απεργίας. Ας προβληματιστούμε σχετικά…..

Γιορτή εργαζομένων 2024

Πέμπτη 29 Φεβρουαρίου.

Διοργανώθηκε με επιτυχία η γιορτή των εργαζομένων, την περασμένη Πέμπτη, 29-2-2024, 15:00 στην αίθουσα δεξιώσεων Σταύρος στην Ευκαρπία.
Για τους εργαζόμενους ήταν μια ευκαιρία να βρεθούν κοντά, χωρίς το άγχος της δουλειάς, να συζητήσουν, να χορέψουν και να διασκεδάσουν.
Η γιορτή περιλάμβανε εθιμοτυπικά και την κοπή βασιλόπιτας, καθώς και μια κλήρωση με 100 μεγάλα και μικρότερα δώρα. Μεταξύ αυτών μια τηλεόραση 55 ιντσών αξίας 470 €, ένα ταξίδι για 2 άτομα στην Κωνσταντινούπολη αξίας 400 €, μία κουζινομηχανή αξίας 159€, μια εσπρεσιέρα αξίας 69€, μια δωροεπιταγή  σούπερ μάρκετ των 100 € και  πολλές μικρότερες από 50 € έως 15 € . Συνολικά 100 δώρα. Δείτε την λίστα και τους λαχνούς που κερδίζουν εδώ

Για την παραλαβή των δώρων επικοινωνήστε με την ταμία του Συλλόγου Ζήνα Κουλουμπατσάνη στο τηλέφωνο 6955832744 

Αν έχετε φωτογραφίες της εκδήλωσης και στείλτε μίαν επιλογή στο email του συλλόγου sedpmela@gmail.com
Μια συλλογή από αυτές θα αναρτηθεί στη συνέχεια στο site του συλλόγου.

Αφήστε τα σχόλιά σας παρακάτω